نشرت الجريدة الرسمية في عددها 277 الصادر 11 ديسمبر 2023 قرارا لوزيرة التخطيط والتنمية الاقتصادية رقم 90 لسنة 2023، بتطبيق الأحد الأدني للأجور بالقطاع الخاص عند 3500 جنيه وذلك اعتبارا من 1 يناير 2023.
فيما نصت المادة الثانية من القرار أن يكون الحد الأدني لقيمة العلاوة السنوية الدورية للقطاع الخاص وتسري من العام المالي 2024 حسب السنة المالية المحاسبية لكل منشأة بما لايقل عن 3% من أجر الاشتراك التأميني المنصوص عليه في قانون التأمينات الاجتماعية والمعاشات وبحد أدين 200 جنيه.
يأتي ذلك تماشيًا مع اتجاه الحكومة خلال الفترة الأخيرة في رفع مرتبات العاملين في القطاعين الخاص والعام ومواجهة حالة التضخم الاقتصادي.
وكان الدكتور فايز الضباعني، رئيس مصلحة الضرائب المصرية، أكد في وقت سابق، تطبيق منظومة توحيد أسس ومعايير احتساب ضريبة الأجور والمرتبات يأتي انطلاقًا من إستراتيجية وزارة المالية للميكنة والتحول الرقمي للنظام الضريبي، وكذلك بهدف تسهيل الإجراءات الخاصة بضريبة المرتبات وتعزيز الالتزام الضريبي، وتمكين جميع موظفي الدولة داخل القطاعات المختلفة من الاطلاع على مفردات مرتباتهم، ومقدار الضريبة المستحقة وفقًا للقواعد المتبعة.
